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  • 顺德法律法规列表
  • 没工作也能参保领养老金
  • 年满16周岁(不含在校学生)、不合适职工根基养老保险参保前提的城镇非从业居平易近，都可在户籍地自愿加入城镇居平易近养老保险。参保居平易近年满60周岁，可按月领取包括根本养老金和小我账户养老金在内的养老金。根本养老金由当局全额付出，每人每个月不低于55元，国度按照经济成长和物价改观等环境当令调整。……
  • 达到法定退休年龄 应该签订劳务合同
  • 问：我是一个农人工，今年50岁。固然到了法定退休春秋，可我跟现单元的劳动合同签了两年，还有一年才到期。最近单元俄然通知我提早消除合同，来由是我已到了国度划定的退休春秋，所以原合同不克不及继续履行了。单元还想留用我，只不外不再签合同了。我想问，那今后法定节沐日加班，我还有加班费吗? 答：按照相关法……
  • 城乡居民养老险合并焦点
  • 焦点内容：近日人社部和财务部结合发布的《城乡养老保险轨制跟尾暂行法子》中，划定了城乡居平易近和城镇职工养老保险之间的跟尾。以下由编辑为你介绍城乡居平易近养老险归并核心。 职工保城乡保可彼此转 人社部统计，2012年全国农人工总量到达2.62亿人，同期加入城镇职工养老保险的农人工人数仅为4543……
  • 伪造文凭求职的法律后果
  • 不知从什么时辰起头，假文凭假证件起头泛滥，呈现这种现象的原因很大水平上是出于找工作的需要。捏造文凭找到工作，真有本事还就而已，若是没有真本事，最后一定会让单元发生思疑。那末，作为用人单元，若何处置捏造文凭的员工呢?带着如许的问题，让我们一同走进今天的“劳动法三人谈”。 「……
  • 哪些调岗调薪受法律保护
  • f公司是一家在沪的中外合伙企业，宗某系其员工。1996年公司与宗某订立无固按期限劳动合同，劳动合同第1公约定：甲方f公司礼聘乙方宗某从事二分厂副司理岗亭工作，公司可按照工作需要和宗某的工作能力及表示变动宗某的工作岗亭。 如无合法来由，宗某将从命调动。至2003，宗某被调至安康及培训主管岗亭。……
  • 劳动合同法引发的几个问题
  • 一、劳动合同法公布和实施后面对的新环境 劳动合同法在其拟定的进程中就布满了争辩，在颠末频频争辩和妥协后，终于在客岁6月29日得以正式经由过程，并于2008年1月1日起正式生效。 劳动合同法的公布和实施，对推动构建协调劳动关系、重建劳动关系新款式意义极其重大，不但遭到泛博劳动者的接待和拥戴，大都……
  • 13种情形劳动者可解除合同
  • 《劳动合同法实施条例》18日发布，《条例》划定：13种景象下劳动者可与用人单元消除劳动合同。 有下列景象之一的，遵照劳动合同律例定的前提、法式，劳动者可以与用人单元消除固按期限劳动合同、无固按期限劳动合同或者以完成必定工作使命为刻日的劳动合同： (一)劳动者与用人单元协商一致的; (二)劳动……
  • 就业创业政策法规
  • 国办日前发出的《关于增强通俗高档黉舍结业生就业工作的通知》要求，承当国度和处所重大科研项目标单元要积极聘请优异高校结业生介入研究，高校结业生聘请期满，按照工作需要可以续聘或到其他岗亭就业，就业后工龄与介入项目研究时代的工作时候归并计较，社会保险缴费年限持续计较。 《通知》指出，承当国度和处所重大……
  • 高校毕业生就业政策百问选登
  • 国度对鼓动勉励中小企业吸纳高校结业生有哪些政策办法? 依照《国务院关于进一步做好通俗高档黉舍结业生就业工作的通知》(国发〔2011〕16号)等文件划定： (1)对招收高校结业生到达必定数目的中小企业，处所财务应优先考虑放置搀扶中小企业成长资金，并优先供给手艺革新贷款贴息。 (2)对劳动密集型……
  • 力促大学生就业中央财政多方“铺路”
  • 记者2日从财务部得悉，2009年至2013年，中心财务累计放置就业专项资金2565亿元，有用增进了高校结业生等相关群体实现就业。 “十二五”时代，我国高校结业生数目逐年爬升。据统计，2012年全国新增就业生齿中高校结业生已占到近50%，且仍继续增加，是以，增进高校结业生就……
  • 湖北困难毕业生有了求职补贴
  • 求职补助。昨日，武汉市人社局发布了这一好动静。 据介绍，凡属武汉地域的通俗高档黉舍、中等职业黉舍、技工院校，在3月31日前，都可组织以上四类应届高校结业生集中申领，应保尽保。 经审核后，武汉市劳动就业经管局将在6月30日前，将求职补助付出到结业生在汉口银行开立的小我账户上。结业生打点汉口银行卡……
  • 济南市力推毕业生见习基地建设
  • 练习时代费用将由财务资金和见习基地各按50%承当。 据领会，申请见习基地的用人单元需要具有必定范围、经济效益和社会效益、杰出的行业和社会名誉;有领受高校结业生到本单元见习的积极性、对见习结业生进行指导的师资气力和专业手艺人员;能延续供给相当数目、合适高校结业生就业见习的岗亭，按划定承当见习人员见……
  • 企业绩效管理如何软着陆？
  • 绩效经管在良多企业实施进程中遭遇了“难产”的尴尬场合排场。若何才能使绩效经管系统在企业顺遂“着地”、协助企业实现计谋方针是经管者最头痛的工作 今朝人力资本范畴遍及存在一种现象是：良多企业在成立绩效经管系统方面可谓竭尽全力，好比花高价礼聘专业咨询机构……
  • 我们该反对什么样的就业歧视
  • 雇用会中，你是不是也曾被雇用企业这些雷人雇用前提震动到张口结舌。机遇面前为什么不是人人均等?面临诸多的就业“门坎”，求职者撑起了反就业轻视的大旗，雇用方也在寻觅各类来由为“轻视”证实，在“轻视”与“反轻视&rdqu……
  • 关于加强就业援助工作的指导意见
  • 各省、自治区、直辖市人力资本社会保障厅(局)，新疆出产扶植兵团人事局、劳动保障局： 为周全履行就业增进法付与的就业援助工作职责，切实做好就业坚苦人员和零就业家庭就业工作，实现就业援助工作邃密化、长效化，现提出以下指导定见： 一、明白就业援助工作的方针使命 (一)依照邃密化、长效化的要求，确立……
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